Installer un système de vidéosurveillance dans une entreprise à Nîmes est une excellente décision pour sécuriser ses locaux, prévenir les intrusions et surveiller les accès. Mais attention : la loi encadre strictement l’usage des caméras dans un cadre professionnel. Avant de passer à l’installation, mieux vaut connaître ses droits et obligations.
Dans cet article, on fait le point sur les règles à respecter, les erreurs à éviter et les bonnes pratiques à adopter pour rester dans les clous du RGPD tout en assurant la protection de vos locaux professionnels à Nîmes.
📜 Que dit la loi sur la vidéosurveillance en entreprise ?
Le cadre juridique est principalement défini par le Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD) et le Code du travail. Ces textes visent à protéger la vie privée des salariés tout en permettant la sécurisation des biens.
✔ Les caméras peuvent être installées pour :
- Sécuriser les biens et les personnes
- Prévenir les actes de malveillance
- Contrôler les accès à certaines zones sensibles
❌ Les caméras ne peuvent pas filmer :
- Les zones de pause, vestiaires ou toilettes
- Les postes de travail en continu (sauf exception justifiée)
📌 À Nîmes comme ailleurs, le non-respect de ces règles peut entraîner des sanctions de la CNIL.
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📩 Demander un devis📝 Quelles démarches administratives avant l’installation ?
Avant d’installer vos caméras, il est impératif de :
🔹 Informer les salariés : Un affichage clair et une mention dans le règlement intérieur sont nécessaires.
🔹 Consulter le CSE (Comité Social et Économique) si l’entreprise en est dotée.
🔹 Tenir un registre des activités de traitement lié à la vidéosurveillance, dans le cadre du RGPD.
🔹 Déclarer le système de vidéosurveillance en préfecture si les caméras filment la voie publique (ex : parking visible depuis la rue).
🔹 Faire appel à un installateur professionnel pour garantir la conformité de l’installation.
📌 Nous proposons un service d’installation de vidéosurveillance à Nîmes, avec accompagnement complet sur les démarches légales.
⚠️ Les erreurs fréquentes à éviter
❌ Installer une caméra sans informer les salariés
❌ Garder les enregistrements plus de 30 jours sans justification
❌ Filmer l’espace public sans autorisation
❌ Utiliser les images à des fins disciplinaires sans cadre clair
Un bon système de vidéosurveillance doit être efficace ET légal. C’est pourquoi nous accompagnons les professionnels dans toutes les étapes du projet, de l’audit initial jusqu’à l’installation.
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🔧 Nous vous aidons à :
- Choisir le matériel adapté
- Rédiger les documents obligatoires
- Paramétrer les enregistrements
- Former vos équipes à l’usage du système
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